| 生育高峰月嫂緊缺預訂需要提前數月帶動工資行情看漲 月嫂走俏薪酬10年增7倍 2012年是農歷龍年，龍也是中國傳統的好屬相。準媽媽們都憋著勁兒，要生個龍寶寶。孩子扎堆出生，月嫂成了“緊俏貨”，她們的薪酬翻著番兒地漲，有的金牌月嫂甚至被提前半年預訂。
故事
望子成“龍”準媽媽提前訂月嫂
家住海淀區北洼路的市民孟女士，2011年9月查出自己身懷六甲，一家人既感到喜出望外，也覺得在情理之中�！拔覀兙褪瞧䴗蕰r間，要的這個龍寶寶。”
孟女士先由老公陪著去醫院建了檔。預產期在2012年5月的她，現在就開始聯系月嫂了�！岸急镏垖殞毮�，不早訂就被人搶了。”
孟女士和老公都是獨生子女，雙方父母剛退休在家。尤其是婆婆和公公身體很好，都想早點抱孫子。自從她懷孕后，一直想要找個好點的月嫂。
婆婆每每勸阻：“有我在找月嫂干嗎？花那冤枉錢，外人能有親人照顧得好嗎？”她嘴上不敢“頂撞”，但心里有著自己的想法。
孟女士考慮，雙方父母雖然都能照顧我坐月子，但還是想找個月嫂。比如做“月子餐”，月嫂能更合理地搭配營養�！坝辛藢I指導，我的身體在產后也會恢復得快些。”
很多80后夫婦，對老輩那種傳統“坐月子”的方法很有“意見”。在父母眼里，坐月子就是好吃好喝。有的父母在女兒或兒媳坐月子期間，甚至連牙都不讓刷。
孟女士認為這樣傳統的“坐月子”思想，和目前流行的月嫂培訓內容不一樣，她更認可專業月嫂掌握的那些產后護理知識。
為此，在比較了幾所家政公司后，孟女士找到一位四星級月嫂。雖然對方開出7000元的月薪，讓她感覺有些心疼。但想到肚子里龍寶寶的未來，她毅然簽了預訂合同。
薪酬
收入增多工資一年連漲兩次
目前，市場上的月嫂公司普遍將自家月嫂分為初級、中級、高級和金牌等不同級別，月嫂薪酬按級別支付。金牌月嫂動輒月薪近萬，初級月嫂開價也要4000元。
陳艷萍是月亮灣母嬰護理中心的中級月嫂，2011年她的月薪已經連漲兩次，目前達到6000元。這是她從2006年做月嫂以來，漲薪次數最多、幅度最大的一年。
陳大姐說，兔年春節后返京，她的月薪是4500元。3月份趕上兔寶寶出生高峰，她連著給兩戶人家干了7個月，對方付的月薪是5000元。10月起，龍寶寶的準媽媽們陸續來中心預訂，給她開的月薪漲到6000元。陳大姐的薪酬一年來連漲兩次。雖然照顧孩子的活很累，但她還是樂于看到收入增長。
記者咨詢了月亮灣、佳寶堂、愛心大姐等五家月嫂公司，2011年兔寶寶出生高峰之后，又將迎來龍寶寶扎堆。月嫂市場供不應求的情況下，月嫂薪酬的平均漲幅都在千元左右。初級月嫂的月薪在4000元起，而一年前是3000元出頭。
行情看漲10年工資漲7倍
月亮灣母嬰護理中心是一家大中型月嫂公司，從2001年成立至今，已發展到兩個分部、約150名月嫂的規模。其負責人常霄介紹，2001年到2006年，北京市場上一名中級月嫂的月薪是500元左右。
2007年這個價錢攀升至1200元，2008年達到2000元。2011年月嫂的“錢途”再次看漲，一名中級月嫂的月薪已經漲到了4000元。
從500元到4000元，十年時間北京市場上月嫂的月薪上漲了7倍。“月嫂薪酬的增長點，主要是在2007、2008和2011年。”常霄說。
前兩個年份分別是豬寶寶和奧運寶寶的“爆發年”，月嫂薪酬兩次飛漲。2011年是為了龍寶寶“未雨綢繆”，市場提前開始漲價。
另外，現今月嫂的公共考試變得更加規范，鑒定程序以及鑒定質量也有所增強，無形中提高了月嫂的門檻。也為月嫂薪酬上升，打開了更大的空間。
預計到2012年2月下旬，也就是農歷二月初二“龍抬頭”時，將迎來第一波“龍寶寶”的出生高峰。屆時月嫂的薪資還將繼續上漲，幅度在500到1000元不等。服務高端客戶的金牌月嫂收入漲幅最大，月收入最高能接近萬元，但即便如此依然非常搶手。
訂單
首個高峰砸中“龍抬頭”
即使雇月嫂的費用大幅上漲，也不能阻擋準媽媽們預訂的熱情。愛心大姐月嫂公司的經理楊念瑩表示，他們的月嫂已經被預訂到了2012年6月。
公司一共有約200名月嫂，其中5名金牌月嫂和20名高級月嫂已經被預訂一空，有的月嫂業務被排到了2012年6月。最先排滿的是農歷龍年的二月，“趕著二月二龍抬頭，討個吉利生孩子的特多�！�
楊念瑩表示，2012年3月份以前，公司的金牌、高級月嫂都被訂走了，“只能訂中級、初級的�！敝劣诤螘r能訂到高級月嫂，她表示“不好說”。
“一些月嫂連續半年都有業務�！睏钅瞵撜f，月嫂倆月時間帶完這家的孩子，馬上接著看下一家的寶寶。沒有調整的時間，幾乎是“無縫隙”上崗。
愛心大姐的高級月嫂洪錦茹說，她的業務從現在起，一直排到2012年5月。“基本上都是點名的，連著做三家�！倍�2010年時，她還能做倆月休一個月。
“為了應對龍年家政市場需求，公司加大招聘力度增加人數，并提前選拔經驗豐富的月嫂進行培訓�！睈坌拇蠼愕呢撠熑藯钅瞵摻榻B，近幾年他們的月嫂隊伍也幾經擴充。
2007年趕上豬寶寶出生高峰，愛心大姐的月嫂人數在50人的基礎上翻了一倍，增加到100人。此后以每年約20人的規模增長，到2010年達到約160人的月嫂團隊。
“2011年我們按計劃，先是招了20人進來�！睏钅瞵撜f，但沒想到10月就趕上了龍年的預訂高峰，公司就又追加了20人，現在一共能有200多人。
分析
吉祥年份扎堆生娃致月嫂緊缺
造成2012年月嫂緊缺的主要原因，就是準媽媽希望在龍年這個吉祥的年份生孩子，導致寶寶扎堆，月嫂供不應求。這在往年，也出現過同樣的情況。
根據北京市衛生局公布的統計數據，北京市新生兒連年增長。其中豬年、兔年、龍年以及奧運年，由于年份吉祥，新生兒數量均較前一年有萬人以上的增長。
記者利用搜索引擎，輸入關鍵字“豬寶寶”或“奧運寶寶”，以及“月嫂”，發現這些年份都有大量與月嫂火爆相關的報道�？梢哉f，吉祥年份是新生兒出生的爆發年，也是月嫂緊缺年。
月亮灣的負責人常霄預計，2012年平均每個月有16000名新生兒誕生。按三成孕婦需要雇用月嫂算，每個月至少需要4800名月嫂。
北京持育嬰師、育嬰員證書的月嫂不足4000人。且部分月嫂在一位雇主家的服務時間，超過兩個月甚至更長。常霄認為，2012年每月的月嫂缺口都會在千人以上。供少于求，也使得月嫂身價升高。
另外按慣例，孕婦去醫院建檔一般都在懷孕12周之后。但懷了“龍寶寶”的準媽媽們，紛紛將建檔時間大大提前。有些人提前到了懷孕1個月以內，這相當于孕婦剛剛得知自己懷孕就要去建檔。
提醒：建議準父母通過正規機構選擇月嫂，簽訂正規合同。預訂時要查驗月嫂的身份證、戶口簿、職業資格證書等。要特別注意查看體檢資料，重點看是否有肝功、血液、皮膚等檢測的健康證明。 |